Business Emirates # 54 (October - November 2014) - page 56

????? ? ????????? ? ???????
???????? ?????????
????? ????lz?????
? ?????????????
????????? ?????? ???ls?
??????????lz?ls? ????????
???????????????????????G
??? ??????? ? ???????????
??????????? ?????????????
??????????ls? ? ????? ?
??????????????????ls?
??????????? ?? ??????????G
БАЛАНС
ИНТЕРЕСОВ
?????? ???????
Эмиратский законодатель при разработке
нормативных документов стремится в
равной мере учитывать интересы всех
сторон. Работодатели имеют право внести
пункт о запрете перехода сотрудников в
конкурирующуюфирму после окончания
контракта в трудовой договор или
дополнительное соглашение к нему. С
другой стороны, закон также максимально
ограничивает произвол работодателей
при применении данной меры, опираясь
на то, что право на труд является одним из
основных конституционных принципов.
Своевременное обращение
к квалифицированным
юристам как
работников, так и
работодателей поможет
избежать конфликтов
внутри компании, а
также длительных
и дорогостоящих
разбирательств в суде
EXPERT
56 /
OCTOBER – NOVEMBER 2014 /
BUSINESS EMIRATES
FC...,46,47,48,49,50,51,52,53,54,55 57,58,59,60,61,62,63,64,65,66,...BC
Powered by FlippingBook